11月29日，青运出行公司党委组织召开干部任职大会，集团公司党委副书记、总经理朱小捷，党委委员、副总经理、安全总监闫曦等领导出席会议，青运出行公司领导班子成员、中层及以上领导干部、职工代表30余人参加。

会上，宣读了青运干字〔2024〕136号通知文件，新任干部作表态发言，表示将不负集团公司党委重托，团结带领青运出行公司班子成员齐心奋斗、细谋实干，努力推进公司党建、生产经营、安全管理等各项工作高质量发展。会议要求，一是讲政治，公司领导班子要把思想统一到集团公司党委“112583”改革发展思路和具体安排上来，从大局出发多提建设性意见建议，共同推进2025年各项业务工作顺利开展。二是谋发展，公司“站运游”一体化改革任务繁重、责任重大，要加快推进数字化转型、以商养站、减员增效等重点工作，相关负责人要切实牵头抓总，积极推动各项工作落实。三是勇担当，公司中层领导干部要在改革脱困中发挥好承上启下、组织管理、贯彻执行、示范带头等作用，推动公司各项改革发展任务落实落地。

会议强调，此次干部调整任免是集团公司党委对青运出行公司干部队伍建设的高度重视和大力支持，希望新任职的同志尽快适应新的工作岗位，不负众望，以出色的业绩回报集团党委和全体职工的重托，并提出工作要求，一是转变角色，安心谋事。新任职的同志要尽快进入工作角色，提前谋划明年乃至今后一段时期的工作重点、工作方法和保障措施。二是严格自律，净心做人。公司领导班子要以身作则，严格自律，弘扬求真务实、真抓实干的工作作风。三是珍惜岗位，初心做事。党员干部要倍加珍惜组织的厚爱和重托，实实在在做一些推动集团公司改革发展的事，要冲破改革险阻、化解发展难题、解决群众“急难愁盼”，以敢担当、善作为的实际行动为集团公司高质量发展添砖加瓦。

来源：青运出行公司   撰稿：贾元慧